Архив документов о трудовой деятельности граждан ленерго

К уплате страховых взносов для определения страхового стажа приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991 г., единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности (далее — обязательные платежи). Уплата следующих обязательных платежей подтверждается:

Архив документов о трудовой деятельности граждан

Во исполнение Постановления Правительства Москвы от 25 декабря 2007 г. и на основании приказов начальника Главархива Москвы (№ 39 от 01.02.2008 и № 82 от 29.02.2008) на основе архивов кадровой документации был создан Центральный архив документов о трудовой деятельности граждан города Москвы (ЦАДТДГМ).

Архив документов о трудовой деятельности граждан ленерго

Основным документом, подтверждающим трудовой стаж гражданина, пока еще является Трудовая книжка. И если все записи в ней оформлены правильно, в соответствии с Инструкцией по заполнению трудовых книжек №69 от 10.10.2003, разработанной Министерство труда, то обычно ни каких проблем не возникает.

СЕМЕЙНЫЙ КОНСУЛЬТАНТ

При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные записи, либо не содержатся записи об отдельных периодах работы, в подтверждение трудового стажа принимаются справки, выдаваемые работодателем либо архивным учреждением: выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении и иные документы, содержащие сведения о периодах работы.

ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ ОБ ИЗМЕНЕНИЯХ В ПЕНСИОННОЙ СИСТЕМЕ

Узнать о наличии документов для подтверждения стажа и размера заработной платы в муниципальном казенном учреждении г. Новосибирска «Новосибирский городской архив» Вы можете по справочному телефону: 8 (383) 221-23-13, или по электронной почте: [email protected] ; адрес: 630005, г. Новосибирск, ул. Некрасова, 55.
Также можете воспользоваться справочником по фондам Новосибирского городского архива.

Обратите внимание =>  Компенсация неиспользованный отпус за 2 месяца

Архив документов о трудовой деятельности граждан ленерго

Она удостоверяет наличие трудового стажа работника, характер выполняемых им работ, причины увольнения, а также содержит сведения о возрасте, образовании, профессии. На поступающих впервые на работу работодатель обязан заполнить трудовую книжку втечение первой недели ра­боты, если работа в этой организации является основной.

Основным документом о трудовой деятельности гражданина является трудовая книжка

1. Принять предложение руководителей Комплекса градостроительной политики и строительства города Москвы и Главного архивного управления города Москвы (Главархив Москвы) о проектировании, сносе существующего здания и строительстве за счет средств бюджета города Москвы в 2007-2020 гг. на предоставленном в постоянное (бессрочное) пользование Главархиву Москвы земельном участке (кадастровый номер 77:06:0003016:55) по адресу: ул. Профсоюзная, д. 80 комплекса зданий в составе:

Распоряжение Правительства Москвы от 24 июля 2007 г

Трудовые отношения в организации, независимо от форм собственности, регулируются Трудовым кодексом Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (далее – ТК РФ) (с изм. и доп. от 24, 25 июля 2002 г., 30 июня 2003 г., 27 апреля, 22 августа, 29 декабря 2004 г., 9 мая 2005 г.), определяющим порядок оформления соответствующей документации по трудовым отношениям.

Архив документов о трудовой деятельности граждан ленерго

Заявитель обратился в пенсионный фонд за назначением трудовой пенсии по старости. Специалист пенсионного фонда сообщил что из имеющегося у общего трудового стажа подлежит вычесть определенный период работы. Заявитель обращался в Управление ПФ с заявлением о включении трудового стажа за определенный период в общий трудовой стаж для назначения пенсии. В удовлетворении обращения было отказано. Заявитель просит установить юридический факт осуществления трудовой деятельности.

Заявление об установлении факта осуществления трудовой деятельности

Поскольку основным документом, подтверждающим трудовой стаж, является трудовая книжка, то именно на ее основании ведется первоначальный учет в Пенсионном фонде. Однако это не означает, что те периоды, которые не вошли в трудовую книжку, не могут быть доказаны при подаче документов при выходе на пенсию. Гражданин имеет право представить все имеющиеся у него документы, в которых зафиксирована его деятельность или основания для ее отсутствия.

Обратите внимание =>  Как Лучше Оформить Наследство По Завещанию Или По Дарению

Перечень документов, необходимых для правильного порядка действий при подтверждении трудового стажа

Стабильно велико количество запросов из территориальных отделений Пенсионного фонда Украины (особенно Луганской и Донецкой областей), которые предъявляют к российским архивным справкам нормы своего пенсионного законодательства. Шахтинские архивисты считают недопустимым, что работники ПФ украинских городов и районов направляют к ним за справками немощных стариков, которым пенсия на льготных условиях была назначена много лет назад. Однако многочисленные письма ЦХАД в соответствующие органы пенсионного обеспечения Украины с просьбой разъяснить ситуацию остаются без ответа. Для их российских коллег тоже характерно стремление подвергать сомнению ранее выданные предприятиями и учреждениями справки. Они необоснованно подстраховываются даже тогда, когда записи в трудовой книжке сделаны грамотно (указана должность, нет помарок, исправлений и т.п.).

Научная статья по теме ЦЕНТР ХРАНЕНИЯ АРХИВНЫХ ДОКУМЕНТОВ В Г

Нормативные сроки хранения документов по личному составу учитываются при составлении в каждой организации ведомственных (локальных) нормативных актов: инструкций, правил, положений, в которых изложен порядок составления номенклатуры дел, формирования и оформления дел, составления научно-справочного аппарата, подготовки дел к архивному хранению. Подготовка документов по личному составу к длительному хранению начинается на стадии составления сводной номенклатуры дел организации и формирования дел в делопроизводстве.

Архивы документов по личному составу

Если документ утерян по вине работодателя (такое может произойти при краже документов из офиса, переезде на новое место, пожаре и т. д.), то все действия по восстановлению документа возлагаются на него. В течение 15 дней работодатель обязан собрать документы для восстановления, в т. ч. с предыдущих мест работы сотрудника, и выдать дубликат трудовой книжки с внесением соответствующих записей.

Как восстановить трудовую книжку при утере: основные способы

Обязательным условием приема документов на архивное хранение является наличие личных карточек работников. Ведь если в делопроизводстве кадровой службы предприятия личные дела не велись, личные карточки являются единственным видом документов, где фиксируются личные данные о сотрудниках. Кроме того, если личные карточки заполнялись правильно, они могут быть очень удобным справочным материалом для поиска необходимых данных при выполнении запросов граждан и организаций.

Обратите внимание =>  Пособие на подготовку к школе закон

Ликвидация организации: что делать с кадровыми документами

Применительно к Российской Федерации для граждан Киргизии присоединение страны к ЕАЭС означает отмену обязательной официальной регистрации, экзаменов и квот для трудовых мигрантов, снятие требований о получении разрешительных документов при трудоустройстве.

Осуществление гражданами Киргизии трудовой деятельности на территории РФ — TIM Services