Больничный лист и инвалидность

Оплата сверхлимитного времени отсутствия по болезни не будет возмещена нанимателю. Поэтому он сам принимает решение, оплачивать сотруднику пропущенные дни на основании листка нетрудоспособности сверх лимита или нет. Если принято положительное решение, то работодатель должен знать, что учесть эту сумму в расходах для...

Читать далее

Больничный лист заполняется в производственную характеристику для втэк

бюллетени нетрудоспособности за последние 12 месяцев; запрос в организацию, направляемый тем бюро МСЭ, где будет выдаваться заключение; выписка истории болезни (при необходимости); паспорт; трудовая книжка; акт засвидетельствования несчастного случая (если такое происшествие было). Инструкция по правильному заполнению...

Читать далее

Больничный лист за предыдущий два года один месяц работы

Работник вправе доносить справки в течение трех лет со дня наступления страхового случая. Но нужно учесть, что работник может обратиться за пособием к своему работодателю в течение шести месяцев со дня выздоровления. А три года – это общий срок исковой давности, в течение которого компания может обратиться в ФСС за...

Читать далее

Больничный лист если сотрудник не имеет 2 года

ШАГ 1. Выплачиваем работнице пособие по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больным ребенком по первому больничному за 10 календарных дней с 19 по 28 октября 2011 г. за счет средств ФСС. Оставшиеся дни по первому больничному с 29 по 31 октября 2011 г. оплачивать не нужно, поскольку размер пособия в связи с уходом за ребенком...

Читать далее

Больничный лист если нет данных за 2 года по зарплате

Поэтому, работая на полствки. работница как застрахованное лицо в случае болезни ребенка также имеет право на пособие. Причем это касается не только работы на условиях неполного рабочего времени, но и случая, если в период отпуска по уходу за ребенком женщина трудится на дому (п. 23 Порядка выдачи медицинскими организациями...

Читать далее